كيفية استخدام رمز الاستجابة السريعة في سيرتك الذاتية

ستجد رموز QR في كل مكان تقريبًا في المجلات والصحف، وعلى اللافتات والملصقات، وحتى على اللوحات الإعلانية. تستخدمها الشركات للترويج لمنتجاتها وخدماتها ولتوجيه المستهلكين إلى مواقع الويب حيث يمكنهم الحصول على مزيد من المعلومات.

رمز QR على السير الذاتية

هناك اتجاه جديد للباحثين عن عمل لتضمين رمز الاستجابة السريعة في سيرتهم الذاتية أو بطاقات العمل. إنه ليس مطلوبًا، بالطبع، ولكنه قد يكون وسيلة لإضافة عامل روعة إلى سيرتك الذاتية والحصول على سيرتك الذاتية نظرة ثانية من مدير التوظيف. يمكن أن يساعد وجود رمز الاستجابة السريعة في سيرتك الذاتية في التميز عن المنافسة. بالإضافة إلى ذلك، إذا كانت هناك وجهة معينة عبر الإنترنت تريد أن يزورها مديرو التوظيف – مثل محفظتك عبر الإنترنت – فهذه طريقة جيدة لتشجيع الزيارة.

أسباب استخدام رمز الاستجابة السريعة في سيرتك الذاتية، هناك أكثر من استخدام لرموز QR على سيرتك الذاتية أو بطاقة عمل لتبرز من الحشد مع رمز الاستجابة السريعة على سيرتك الذاتية:

1. لجذب الانتباه: تُستخدم أكواد QR على نطاق واسع في كل شيء بدءًا من ملصقات الأفلام وحتى المفارش للوجبات السريعة، لكنها لا تزال جديدة نسبيًا في السير الذاتية. يمكن أن تعمل لصالحك، خاصة إذا كنت تتقدم لوظيفة مع مجموعة كبيرة من المتقدمين. قد يساعدك رمز الاستجابة السريعة في جذب انتباه مدير التوظيف، وهي الخطوة الأولى الحاسمة في الحصول على وظيفة.

2. البوتوكس لسيرتك الذاتية: أكواد QR لها عامل جاذبية محدد، واستخدامها يجعلك على الفور خبيرًا في التكنولوجيا – كشخص يعتنق التكنولوجيا الناشئة. إذا كنت من المتقدمين للوظيفة الأكبر سنًا، فيمكن أن تساعد رموز QR في تحصينك ضد التمييز على أساس السن من خلال التأكيد على أنك منفتح على الابتكار.

3. ساعد مديري التوظيف في العثور على شخصيتك الحقيقية: هل تعلم أن حوالي 2000 شخص على LinkedIn يشاركون اسمًا مع شخص ما في قائمة أكثر من 10اشخاص اخرين؟ يمكن أن يؤدي إلى حالة خطيرة من الخطأ في تحديد الهوية لأن الغالبية العظمى من مديري التوظيف يقومون بإجراء عمليات بحث على Google عن المتقدمين للوظائف. تعد رموز QR طريقة رائعة لتوجيه مديري التوظيف إلى موقع يحتوي على روابط ذات صلة تعرض قيادتك الفكرية أو إنجازاتك المهنية أو محفظتك عبر الإنترنت أو ملفك الشخصي على مواقع احترافية مثل LinkedIn.

4. طريقة جديدة لتبدو بمظهر جيد على الشاشة الصغيرة: فيهذه الأيام، ينشأ أكثر من نصف عمليات البحث عبر الإنترنت من جهاز محمول. تم تصميم رموز QR ليتم مسحها ضوئيًا باستخدام جهاز محمول، وهناك خدمات مجانية وبأسعار معقولة يمكن أن تمكنك من إنشاء موقع صغير للجوال بسرعة وسهولة لعرض مواهبك وإنجازاتك. يمكن أن تعمل رموز QR كبوابة لموقعك المخصص للجوال.

5. تحقق من Who’s Check Out: باستخدام الأدوات الإدارية الصحيحة، يمكنك تلقي تنبيهات نصية أو بريد إلكتروني لمراقبة عمليات المسح التي يتم إجراؤها على رمز QR الشخصي، بما في ذلك عدد عمليات المسح ونقاط المنشأ الجغرافية. يمكن أن يساعدك على قياس الاهتمام بسيرتك الذاتية. بالإضافة إلى ذلك، عندما يقوم المستخدم بمسح رمز الاستجابة السريعة، يتم حفظ عنوان  URL في الجهاز المحمول الخاص بالمستخدم، والتي يمكن أن تكون ميزة إضافية.

السيرة الذاتية وبطاقة العمل

هناك الكثير من الامتيازات لاستخدام رمز الاستجابة السريعة. هناك أيضا بعض الجوانب السلبية. لسبب واحد، قد لا يكون العديد من مديري التوظيف مجهزين للتعامل مع قراءة رمز الاستجابة السريعة. في هذه الحالة، يصبح مضيعة لعقار ثمين. أيضًا، قد يتوقع مديرو التوظيف أن تقدم سيرتك الذاتية جميع المعلومات المطلوبة بشأن تجربة العمل الخاصة بك، ويشعرون بالإحباط من الحاجة إلى استخدام رمز الاستجابة السريعة لمعرفة تاريخ وظيفتك الكامل.

بالإضافة إلى ذلك، ضع في اعتبارك كيف سيشاهد الأشخاص سيرتك الذاتية. إذا قاموا بمراجعتها كنسخة ورقية، فمن السهل مسح رمز الاستجابة السريعة. ولكن إذا كانوا يفتحون المستند على هواتفهم الذكية، فكيف يمكنهم مسح الرمز ضوئيًا؟ إذا كنت ترسل سيرتك الذاتية إلكترونيًا، فسيكون الارتباط إلى محفظتك أو صفحة LinkedIn أسهل على القراء.

فكر أيضًا في المعلومات التي ستحصل عليها في وجهة رمز الاستجابة السريعة الخاص بك. ما الذي يقدمه ملفك الشخصي على LinkedIn ولا تقدمه سيرتك الذاتية؟ هل يمكنك تضمين هذه المعلومات في سيرتك الذاتية أو خطاب التقديم؟ مهما كانت الوجهة التي تستخدمها لرمز الاستجابة السريعة الخاص بك، تأكد من أنها توفر معلومات احترافية من شأنها تعزيز حملتك. إذا استغرق الأشخاص وقتًا في مسح رمز الاستجابة السريعة الخاص بك فقط لينتهي بهم الأمر على موقع مليء بالأخطاء المطبعية وأخطاء التنسيق، فلن يساعد ذلك في ترشيحك.

قبل استثمار الوقت في إنشاء رمز الاستجابة السريعة، اسأل نفسك عما إذا كان من المفيد تضمينه في سيرتك الذاتية، وفكر في كيفية تفاعل الأشخاص الذين يشاهدون سيرتك الذاتية – مديرو التوظيف والمحاورون – عليها يمكن أن يختلف ذلك، اعتمادًا على على صناعتك.